Archiv der Meldungen

... jetzt gilt es, Fahrt aufzunehmen. Bei der dritten Verhandlung zur "Perspektive TVSV" wurde der bisher bestehende Stillstand überwunden - der vor Ort in den Siemens-Niederlassungen erzeugte Druck für unsere Forderungen wirkt! Statt des lapidaren "es darf nichts kosten" der Firmenseite wird jetzt offen über Inhalte diskutiert. Dennoch bleiben die grundsätzlichen Fragen vorerst unbeantwortet, es wird also weiter viel Schwung gebraucht.

Siemens hat beschlossen, das "Fast Growing Business" mit Ladelösungen für elektrische Fahrzeuge auszugliedern, um mehr "unternehmerischen Freiraum und Agilität in einem dynamischen Markt" zu schaffen. Die Entscheidung ist nicht unumstritten, die Belegschaftsaktionäre etwa kritisieren einen neuen Fall von "Ausgliederitis".

On September 18th/19th, 2024, the European Works Council (EWC) of Siemens Energy held its 4th meeting in Porto. 26 delegates from 15 countries (Germany, UK, Denmark, Spain, Sweden, Portugal, Austria, France, Hungary, Romania, Norway, Czech Republic, Croatia, Italy and Netherlands) took part in the meeting. Only the delegate from Poland was missing.

Im Herbst 2019 verkaufte Siemens seinen an sich durchaus vielversprechenden Bereich für elektrische Flugzeugantriebe mitsamt rund 180 Beschäftigten an Rolls Royce. Es fehlte, wieder einmal, der für Zukunftstechnologien nötige lange Atem. Nun wirft auch Rolls Royce das Handtuch - obgleich die langfristigen Perspektiven unverändert als gut gelten.

The European Union has set itself ambitious climate targets and has resolved to become climate-neutral by 2050. In order to implement this plan, huge investments are needed not only in the energy infrastructure, but also in the expansion of energy generation from renewable sources. Wind energy must have a central role in this, IndustriAll Europe and the works council of Siemens Energy explain in a joint statement.

In Frankfurt trafen sich am 19. September die Firmenvertreter von Siemens und die Verhandungskommission aus IG Metall und Betriebsräten zur zweiten Tarifverhandlung der Tarifvertraglichen Sondervereinbarung (TvSv). Das Fazit aus Beschäftigtensicht fällt ausgesprochen durchwachsen aus.