Nachrichten: Jugend

Nachdem im Herbst vergangenen Jahres in den Betrieben neue JAV gewählt wurden, hat sich nun die Gesamtjugend- und Auszubildendenvertretung konstituiert. Analog zur oft zitierten "Arbeit 4.0" strebt sie eine "Ausbildung 4.0" an.

Noch bevor sämtliche Rückmeldungen aus allen Standorten vorlagen, zeichnet sich der Jugendaktionstag bei Siemens bereits als voller Erfolg ab. Gegen 18 Uhr waren bereits über 3.300 Beteiligte an einer Vielzahl origineller Aktionen für den Erhalt der Ausbildung bei Siemens ohne Einschränkungen in Qualität und Umfang gemeldet.

An vielen Siemens-Standorten ist am 22. September der Jugendaktionstag mit viel Schwung angelaufen - daran kann auch der eine oder andere Brems-Versuch aus dem Management nichts ändern. Die Forderung steht unübersehbar: Ausbildung mit Perspektiven - investieren statt reduzieren! [Update: über 2.500 Teilnehmer_innen bis 14 Uhr 30]

Am 22. September, findet bei Siemens der Jugendaktionstag statt. Über 50 Betriebe an 25 Standorten folgen dem Aufruf von IG Metall, mehrere Tausend Teilnehmer_innen werden erwartet.

Bei Siemens fordern junge Beschäftigte mit ihrem Aktionstag am 22. September, die Ausbildung als Garant für qualifizierten Nachwuchs nicht aufgrund kurzfristigen Kostendenkens zu beeinträchtigen. Wie es mit der Berufsausbildung in Deutschland insgesamt aussieht, zeigt ein aktueller Report des DGB.

Es gab bundesweite Aktionstage bei Siemens, bereichsbezogene wie zuletzt bei PD am 20. Juli - jetzt geht die Jugend für den Standort Deutschland auf die Barrikaden. Am 22. September findet ein Aktionstag an rund 25 Standorten statt, bei dem junge Siemens-Beschäftigte für eine Ausbildung mit Perspektiven eintreten: Investieren statt reduzieren!

Daran ändert auch die aktuelle Erschütterung der EU nichts: Unternehmen wie Siemens arbeiten längst über Landesgrenzen hinweg. Das gilt auch in der Ausbildung, und hier speziell im Projekt Europeans@Siemens. Junge Menschen aus ganz Europa und mittlerweile auch anderen Ländern des Mittelmeerraums bekommen in Berlin eine Ausbildung - mit tatkräftiger Unterstützung der JAV.

Im IG Metall-Bezirk Niedersachsen geht der Preis in der Sonderwerbeaktion 2014 der IG Metall für Auszubildende und Dual Studierende bei Siemens in Siemens' Braunschweiger Werk für Bahnautomatisierungstechnik.

Im Bezirk Berlin-Brandenburg-Sachsen wurde am 17. April ein weiterer Gewinner bei der Sonderwerbeaktion des Siemens Teams für Azubis und dual Studierende gekürt: Enrico Wiesner von der JAV im Berliner Gasturbinenwerk nahm seinen Preis im Rahmen der dortigen "Senf-dazu"-Aktion entgegen.

Und zwar in mehrfacher Hinsicht: Zum einen stärkt jedes neue IG Metall-Mitglied die Position der Arbeitnehmerseite, so dass sie die Interessen der Beschäftigten bei Siemens wirksamer vertreten kann. Zum anderen gibt es im Rahmen besonderer Aktionen immer wieder ganz konkrete Vorteile für die Werberinnen und Werber in den Betrieben.