Siemens Dialog
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17.02.2025, 11:02 Uhr

Nachrichten: Operativ

Innomotics GmbH:

Neuer Name, gute Arbeitsbedingungen

  • 05.07.2023
  • Operativ, Konzern

- und zwar für alle Beschäftigten der ehemaligen Siemens-Sparte für große Antriebe, einschließlich derer, die aus den Niederlassungen stammen. Sie wurden dem bisherigen Dynamowerk in Berlin zugeordnet und wechseln im Zuge dieser Änderung von der Tarifvertraglichen Sondervereinbarung (TVSV) in denselben Flächentarifvertrag wie ihre Kolleg*Innen. Ein Selbstläufer war das nicht.

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Betriebszeitung VIERgewinnt:

125 Jahre Siemens Mobility Krefeld

  • 31.05.2023
  • Operativ, Konzern

Zu so einem Geburtstag gratulieren natürlich auch BR, JAV, SBV und Vertrauensleuten mit ihrer gemeinsamen Betriebszeitung. Neben einem kurzen Rückblick auf die bewegte Geschichte des Standorts ist die aktuelle "VIERgewinnt" allerdings wie gewohnt prall mit aktuellen Themen der Interessenvertretung gefüllt.

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Erfolgreich für mehr Durchsetzungskraft:

"Blitz" bei SHC in Kemnath

  • 26.05.2023
  • Allgemein, Operativ, Konzern

"Blitze" sind gut vorbereitete Organizing-Aktionen, bei denen mehrere Aktive in kurzer Zeit mit möglichst vielen Beschäftigten eines Betriebes 1:1-Gespräche führen, um sie als Mitglieder zu gewinnen. Oft unterstützen dabei Kolleg*Innen aus anderen Bereichen, weshalb diese Strategie in der nördlichen Oberpfalz bisher schwer denkbar war. Um hier anzukommen, braucht man schon "Stallgeruch". Doch was tun, wenn - wie bei Siemens Healthcare in Kemnath - die Belegschaft innerhalb eines Jahres um ca. 400 Beschäftigte wächst?

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Interessenausgleich für Innomotics:

Zielgerade zur Ausgliederung

  • 16.05.2023
  • Operativ

Seit der Vereinbarung von Eckpunkten für die Entstehung und Ausgliederung der Innomotics haben Betriebsräte und Firmenseite einen Interessenausgleich sowie eine Überleitungsvereinbarung verhandelt. Beides ist mittlerweile unterzeichnet, ab dem 15. Mai läuft nun die gesetzlich vorgesehene Unterrichtung der Beschäftigten durch die Firmenseite - natürlich ergänzt durch umfassende Erklärung und Beratung seitens der Betriebsräte und der IG Metall.

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Erste Info aus der Presse:

Möglicher Verkauf von HSP und Trench?

  • 07.05.2023
  • Operativ

Im Siemens Energy-Konzern scheint wieder einmal zu passieren, was eigentlich längst in die Vergangenheit der Sozialpartnerschaft gehört: Die Beschäftigten erfahren von möglichen einschneidenden Maßnahmen zuerst durch Spekulationen in der Presse. Potentiell betroffen sind den Artikeln zufolge die Töchter HSP Köln sowie die Bamberger Trench.

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"Zügig" bei SMO Braunschweig:

Die Weichen sind gestellt

  • 05.05.2023
  • Operativ, Konzern

- und zwar für den Gewerkschaftstag der IG Metall. Er ist nur eines der Themen in der aktuellen Ausgabe der Braunschweiger Betriebszeitung, die ebenso ausführlich wie anschaulich auf ihn eingeht.

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Für alle Lernenden der Siemens Energy:

Unbefristete Übernahme beschlossen

  • 25.04.2023
  • Operativ

Gesamtbetriebsrat der Siemens Energy stärkt Zukunftsfähigkeit durch Fachkräftesicherung.

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Tarifkonflikt bei Siemens Energy Insulation Center:

WIR für Zwönitz

  • 23.03.2023
  • Operativ

Tief im Erzgebirge, genauer gesagt in Zwönitz, ist der Sitz des Siemens Energy Insulation Centers. Der Standort ist klein und mag nicht jedem ein Begriff sein - genau aus diesem Grund setzt sich der Gesamtbetriebsrat von Siemens Energy dafür ein, die Kolleginnen und Kollegen sichtbarer zu machen.

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Siemens AG Rastatt:

Zukunftsmodell für Produktionsstandorte

  • 03.03.2023
  • Operativ

Mit einem Projekt des vor rund fünf Jahren von Gesamtbetriebsrat und IG Metall mit der Firmenseite vereinbarten Zukunftsfonds haben Betriebsrat, Geschäftsführung und vor allem acht Kolleginnen und Kollegen aus dem un- bzw. angelernten Bereich von Siemens in Rastatt gezeigt, wie Qualifizierung allen Seiten nützen kann.

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Rahmen vereinbart:

Eckpunkte für die Großantriebe

  • 16.02.2023
  • Operativ

Es begann Ende 2021 mit Ausgliederungsplänen der Firmenseite für die Large Drive Applications (LDA) und führte schnell zu intensiven und kontroversen Debatten, die immer wieder von Protesten begleitet wurden. Über ein Jahr später steht nun ein Rahmen für die im Betriebsverfassungsgesetz vorgesehenen Verhandlungen über einen Interessenausgleich.

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